拖欠工资打劳动局什么电话

　　一、拖欠工资打劳动局什么电话

　　拖欠工资时，劳动者可以直接拨打12333进行投诉举报。12333是人力资源社会保障部门的热线电话，专为劳动者提供咨询、投诉、举报等服务。

　　1.当劳动者遭遇拖欠工资等劳动权益受损的情况时，拨打此电话可以迅速获得相关部门的帮助和指导。

　　2.劳动者在拨打12333后，应详细说明自己的情况，包括被拖欠工资的金额、时间、用人单位信息等，以便相关部门进行调查处理。

　　二、12333如何帮助解决欠薪问题

　　12333热线在接到劳动者的投诉举报后，会立即启动相应的处理程序。

　　1.工作人员会对劳动者的投诉进行登记和初步审核，确认其真实性和合法性。然后，根据具体情况，将投诉转交给相关的劳动保障监察机构进行调查处理。

　　2.在调查过程中，劳动保障监察机构会要求用人单位提供相关证据和材料，以核实是否存在拖欠工资的行为。

　　3.如果确认用人单位存在拖欠工资的行为，劳动保障监察机构会责令其限期支付劳动者的工资，并可能对其处以相应的罚款。

　　4.12333热线还会为劳动者提供法律咨询和援助，帮助其了解自己的权益和维权途径，指导其如何进一步采取行动来维护自己的合法权益。

　　三、欠薪报警及法律处理流程

　　法律快车提醒您，虽然拖欠工资属于劳动争议，不属于公安机关的直接受理范围，但劳动者在遭遇拖欠工资时仍然可以报警。

　　报警的目的是为了引起相关部门的重视和关注，促使问题得到更快的解决。报警并不是解决拖欠工资问题的直接途径。在报警后，劳动者仍应积极配合劳动保障监察机构进行调查处理。

　　法律处理流程方面，劳动者在遭遇拖欠工资时，除了拨打12333热线进行投诉举报外，还可以按照以下步骤进行：

　　1.与用人单位进行协商，尽量达成和解协议；

　　2.如果协商不成，可以向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织等申请调解；

　　3.调解不成后，可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；

　　4.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

　　在整个过程中，劳动者应保留好相关证据和材料，以便在需要时进行举证和维权。