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共享一套人员工作服违法吗
2024-09-05 11:16:56 来源：华律网
共享员工制式工作服未必违法。然而，从卫生与劳动保护之视角观察，工作场合若有特殊卫生需求（如食品加工业、医疗业等），共享工作服便可能触犯相关卫生规范。在劳动合同及劳动保护法规层面，倘若共享工作服给劳动者带来劳动权益损害，例如下述两点：因其脏污导致健康问题，或者与特定工种的安全防护准则不符，雇主将面临相关责任。另一方面，若该行动违背了雇主所制定的管辖合法合规的内部规章制度，亦可视为违规行为。因此，判定共享工作服是否违法，需全面考虑工作性质、相关法律法规及企业规定等诸多因素。
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本文来源：华律网作者：佚名
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