工伤发生后多久内可以申请工伤认定

在您遇到工作或职业相关事故，导致身体受到伤害，或是根据中华人民共和国《职业病防治法》相关条款被诊断确认为职业病之时，贵司将有义务在知晓这些事故后的第三十天之内，向我们的社保行政部门提交工伤认定申请。
如有特殊情况无法按时提交申请的话，务必提前与我们的社保行政部门取得联系，申请时间期限得到适当的延伸也是可能的。
当然，为了让职工们更方便地获取到所需信息，我们也罗列了几项重要提示:
如贵公司未能按照上述要求的时间区间内提交工伤认定申请，那么作为工伤职工的您，或您的直系均有权在得知此事故之后的第一年以内，向我们的劳动保障行政部门直接提交工伤认定申请。
希望以上信息对您有所帮助，祝您工作顺利！
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断；
鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断；
鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。